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https://www.enjapan.com/project/kobe_2407/
プロジェクト概要
六甲山や神戸港をはじめ多くの自然を持つ神戸市。全市域の7割近くが緑で覆われており、一人当たりの公園面積や緑地の保全地区の面積は、政令指定都市において第一位を誇ります。こうした土地の特性を活かし、神戸市が力を入れようとしているのが「まちづくりGX(グリーントランスフォーメーション)」です。
神戸市が目指しているのは、神戸が誇る「緑」を活用したカーボンニュートラルの実現や街の活性化。その一環として取り組んでいるのが「KOBE 公園プロジェクト」「こうべ木陰プロジェクト」といった、公園や緑の新たな活用方法を創出するプロジェクトです。今後さらにこうした動きを加速させるためには、新たな視点でGX関連施策を推進する人材が不可欠。そこで今回、民間から広く公募を行なうことになりました。
今回募集するのは、公園や緑の新たな活用方法の創出を担う「グリーンクリエイティブ担当」。公園や緑の利用ルールの整備、価値向上のためのプロジェクトの立ち上げから実行などが主なミッションです。他にも、神戸市が取り組むSDGsに関する事業に広く携わる機会が設けられており、自由な発想で新たな取り組みを考えることが期待されています。神戸のGXを加速させ、脱炭素社会を神戸から実現させる。そんな挑戦心を持つ方からのご応募をお待ちしております。
神戸市 建設局公園部
企画課長 本田亙氏 コメント
神戸市は政令指定都市の中で、一人当たりの公園面積が一番多い都市です。そして、海と山に挟まれた街として、市街地からは六甲山の山並みがいつでも感じられる緑豊かな都市です。この豊かな緑の役割は、都市部のCO2吸収源などのGX(グリーントランスフォーメーション)、生物多様性の保全、市民の健康福祉、防災拠点など、非常に大きく、今後も大切に守っていかなければなりません。
しかし、豊かな緑を支えている公園や緑地では、施設の老朽化や地域の公園管理会の高齢化などにより、今まで通りの維持管理の方法では立ちいかなくなってきています。これからは従来の考え方から脱却し、新たな活用方法、地域・企業連携の手法などを模索、実施していくことが重要です。
そのためには、行政の外で積まれた経験を活かし、実践できる方が必要だと考えています。緑の知識は現時点では必ずしも必要ありません。むしろ様々な角度で物事を捉え、課題を解決に導くことのできる方のご応募をお待ちしています。
募集要項
・募集職種
「グリーンクリエイティブ担当」(公園部企画化係長)
・応募受付期間
2024年7月15日(月)~ 8月11日(日)
・応募受付サイト
『エン転職』『AMBI』『ミドルの転職』
・特設ページ
https://www.enjapan.com/project/kobe_2407/
本プロジェクトにおける当社支援サービス
プレスリリースや特設ページ、Web広告での告知に加え、各求人サイトでの集客サポートを実施いたします。『エン転職』『AMBI』『ミドルの転職』とターゲットの異なる3つの求人サイトを活用することで、ターゲットへ網羅的に求人を届けます。
採用を通じて社会課題の解決に挑む『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』
https://www.enjapan.com/
社会的なインパクトが特に大きい人材採用「ソーシャルインパクト採用」を、エン・ジャパンが全社を挙げて支援するプロジェクトです。中央省庁の幹部候補、自治体の副市長やDX担当、さらにはNGO/NPO・スポーツ団体・志ある企業の中核メンバー……等々、さまざまな募集を「入職後の活躍」までこだわって支援しています。優れた能力を「より良い世の中を作るため」に使いたい方と、より良い世の中を作るために優れた人材の力を必要とする団体を結びつけ、社会の課題解決を加速させていく一大プロジェクトです。
プロジェクト参画のご相談、取材・セミナーの登壇依頼などお気軽にお問合せください。
担当:中林
TEL:03-3342-6590
MAIL:social_impact@en-japan.com
プロジェクト経由入職者の活躍に迫るYouTube番組『Impactors』
『ソーシャルインパクト採用プロジェクト』公式YouTubeチャンネルで公開中!
https://www.youtube.com/@socialimpact_en
■第1弾
■第2弾
■第3弾
プレスリリース ダウンロード
https://prtimes.jp/a/?f=d725-870-0413bcc2636f77f9f422b55e7495bbef.pdf
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◆本件に関する問合せ先
エン・ジャパン株式会社
広報担当:清水、高田、齊藤、高田(竜)、國島
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【入社後活躍支援サービス】
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エン転職大辞典:
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