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『Forbes 30 Under 30 Asia 2024』にアレスグッド代表、勝見仁泰が選出
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『Forbes 30 Under 30 Asia 2024』にアレスグッド代表、勝見仁泰が選出

記事の購読時間: < 1 株式会社アレスグッドのプレスリリース(2024年5月16日 15時53分)『Forbes 30 Under 30 Asia 2024』にアレスグッド代表、勝見仁泰が選出

PLUS IMPACT社、途上国人材に特化したタレントマッチング/EOR(雇用代行)プラットフォーム「PLUS TALENT」を正...
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PLUS IMPACT社、途上国人材に特化したタレントマッチング/EOR(雇用代行)プラットフォーム「PLUS...

記事の購読時間: 2 PLUS IMPACT Pte. Ltd.のプレスリリース(2024年5月10日 08時20分)PLUS IMPACT社、途上国人材に特化したタレントマッチング/EOR(雇用代行)プラットフォーム「PLUS TALENT」を正式提供開始

【アンケート報告】25卒の内定保持率は68.6%(GW前)|就活継続率は59.0%、平均内定数は1.42社
就職・転職・人材派遣・アルバイト

【アンケート報告】25卒の内定保持率は68.6%(GW前)|就活継続率は59.0%、平均内定数は1.42社

記事の購読時間: 2 株式会社Synergy Careerのプレスリリース(2024年5月9日 18時52分)【アンケート報告】25卒の内定保持率は68.6%(GW前)|就活継続率は59.0%、平均内定数は1.42社

休職・離職を防ぐ『ミキワメ』、『第14回 HR EXPO(人事労務・教育・採用)[春]』出展のお知らせ
イベント

休職・離職を防ぐ『ミキワメ』、『第14回 HR EXPO(人事労務・教育・採用)[春]』出展のお知らせ

記事の購読時間: < 1 株式会社リーディングマークのプレスリリース(2024年4月26日 10時21分)休職・離職を防ぐ『ミキワメ』、『第14回 HR EXPO(人事労務・教育・採用)[春]』出展のお知らせ

企業のバックエンドエンジニアの採用をサポート - 元Metaエンジニアが新サービス「Recursion転職」をローンチ
システム・Webサイト・アプリ開発

企業のバックエンドエンジニアの採用をサポート – 元Metaエンジニアが新サービス「Recurs...

記事の購読時間: < 1 Recursion, Incのプレスリリース(2024年4月24日 12時22分)企業のバックエンドエンジニアの採用をサポート - 元Metaエンジニアが新サービス「Recursion転職」をローンチ

【デザイナーマッチングサービス】未経験者も経験者も関係なし。ポートフォリオを使ったリクルーティングサー...
アート・カルチャー

【デザイナーマッチングサービス】未経験者も経験者も関係なし。ポートフォリオを使ったリクル...

記事の購読時間: < 1 コネクト合同会社のプレスリリース(2024年4月23日 14時18分)【デザイナーマッチングサービス】未経験者も経験者も関係なし。ポートフォリオを使ったリクルーティングサービスをリリース

月額3万円〜、最短10時間から利用できる採用実務特化のアシスタント・RPOサービス「torumon(トルモン)」を...
システム・Webサイト・アプリ開発

月額3万円〜、最短10時間から利用できる採用実務特化のアシスタント・RPOサービス「torumon(ト...

記事の購読時間: < 1 株式会社Gizumoのプレスリリース(2024年4月23日 11時20分)月額3万円〜、最短10時間から利用できる採用実務特化のアシスタント・RPOサービス「torumon(トルモン)」をローンチ

小学生向け職業体験「ラフザニア」が始動!飲食人事のラフテルズが運営。
レストラン・ファストフード・居酒屋

小学生向け職業体験「ラフザニア」が始動!飲食人事のラフテルズが運営。

記事の購読時間: < 1 株式会社ラフテルズのプレスリリース(2024年4月17日 18時49分)小学生向け職業体験「ラフザニア」が始動!飲食人事のラフテルズが運営。

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